مقاله بررسی و اولویت بندی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی با استفاده از Topsis
فهرست: – مقدمه – بررسی و اولویت بندی عوامل موثر بر بهره¬وری نیروی انسانی با استفاده از Topsis – اهميت و ضرورت تحقيق – تعاریف – بهره وری نیروی انسانی -تصمیم گیری چند معیاره MCDM – عوامل فردی (توانائی) دانش و مهارت – عوامل سازماني – عوامل محيطي – عوامل شغلی – مدل TOPSIS – روش تحقیق – جامعه آماری و حجم نمونه – روش نمونه گیری ̵...
مقاله نظارت و كنترل در مديريت اسلامي